职场小白，你必须要学习的三个态度、十条技巧

我们的人生几乎有一半的时间都投入了职场，工作是我们整个生命存在的一种表达。

它可以是我们表达自己最深愿心的极好方式，也可以是造成我们巨大痛苦的原因。

而这个结果是什么，其实完全取决于我们自己。当我们试图改变自己的职场状态，一切都不算太晚。

要消除不必要的烦恼 走出校园离开象牙塔的前几年，是我们烦恼最多的时候。如果不解决这些烦恼，它会影响我们的心情、工作、生活。消除这些烦恼，我们才能开始朝着目标义无反顾的前进。1、明确方向，坚定目标

刚毕业的大学生，无可避免的首要问题就是择业、就业。

这时候家人、朋友、同学等会发出善意的或是不怀好意的声音，面对外界的这种种声音，我们要有足够坚定的信念去过滤它，选择对自己有帮助的建议，不要因为一些无用的规劝而动摇。

如果对自己的就业方向感到迷茫，请先明确；如果已经确定了自己的目标，就请坚定、坚守、坚持。

2、打破“蛋壳心态”

初入社会的小白们，失去了家长和老师的庇护，突然迷失了方向。所以选择埋头苦干，不愿与人沟通，遇到麻烦也羞于启齿。

在职场中，不要封闭自己，不要画地为牢地将自己缩在角落一隅，而要打破“蛋壳”走出自己画的框。每个人都必须学会快速地适应职场、融入新的环境，否则就会被淘汰。

3、认清自己，摆正心态

很多求职者心态没有摆正，总期望自己拿到的offer有良好的工作环境氛围、丰厚的福利待遇、平易近人的上司，对工作挑挑拣拣。

试图通过不断换工作来寻找最理想的那份工作，但现实往往是残酷的。

越是高待遇的工作，对员工的能力要求越高；与其把时间、精力花费在不切实际的幻想中，不如调整心态，认清自己，一步一个脚印踏实地做事。

成长源于态度 常言道：态度决定一切。那么要用什么样的态度来面对工作呢？4、要有规则意识，注重细节

做一件事，要以100%的标准要求自己，要把它做到极致，做到最好，不留瑕疵。

任务的时间和要求一旦定下，就要按时完成，这是每个职场人的基本素质，是原则性问题。

5、不要给自己的错误找理由

每个人都或多或少会犯一些错，错误本身不可怕，真正重要的是对待错误的歹毒。

犯了错之后要及时坦诚自己的错误，要尽可能用正确的方法把损失降到最低。学会认错，学会反省，勇于承担责任，永远不雅给自己犯的错误找借口。

6、走好每一步，不要给自己预设障碍

工作中从未接触过的挑战太多了，只有loser才会埋怨事情有多困难，尝试未知的东西本身就是一个学习的过程，学习肯定会遇到挫折与困难，如若因为这些就畏首畏尾，不愿意迈出脚步，那么结果必然是失败。

我们常常在还没有开始去做就给自己预设种种困难，使之阻碍自己前进的步伐，而这其实是弱者给自己的一个不去尝试的说辞罢了。不给自己预设障碍，挑战自己，勇往直前，对自己保持足够的自信，把你认为的“不可能”变为“可能”。

职场能力清单。 想要在职场中生存，不仅仅要有谦虚诚恳的态度、良好的心态，职场能力也是必不可少的。如果想要在职场这个没有硝烟的战场打胜仗，就要不断地培养自己的职场能力。7、沟通能力

人在职场飘，沟通少不了。不同的沟场合、不同的沟通工具、不同的沟通对象需要有不同的表达方式。

沟通具有双向性，既要有好的沟通能力，也要有好的倾听能力，沟通双方都保持和善的态度，有利于建立良好的人际关系。

8、团队协作能力

职场中每个人都不是孤立的个体，要分清什么时候是独立做事，什么时候时团队奋斗。该独立的时候切勿过分依赖他人，而置身于团队协作时，应凡事以团队利益优先，让所在团队发挥出“1+1＞2”的效果。

9、持续学习能力

在当今瞬息万变的社会，永远不会逊色的是技能，持续学习是让自己进步的最直接方式。无论在哪个领域、哪个岗位，永远不要丧失学习的能力！终身学习，终身成长，方能成为更优秀的自己，从而不被社会淘汰。

10、情绪管控能力

如何正确管理自己的情绪很重要，这是必修的一门学问。每个人在工作中都会觉得累，都会有情绪。可以偶尔感到累，可以偶尔心生抱怨，但是绝不能让这些负能量成为工作和生活的常态。

工作不会总是尽如人意，但也不要把自己的情绪暴露在人前，要学会及时调整、恢复满血状态。

作为一个工作者，要有随时接受突发情况挑战的准备。应变能力不是被突发事件逼出来的，而是需要平日里点滴的积累。平时做个“有心人”，提炼一切有效信息，多学一点，多知道一点，学会以不变应万变。